Sehnlichst wird er von vielen erwartet – der Sommerurlaub 2026. Auch wenn die Zeiten schwierig sind, ist Erholung wichtig. Denn: Wer sich gut erholt, der kann sich nach dem Urlaub wieder voll ins Zeug legen. Doch im Vorfeld gibt es einiges für die Mitarbeiter zu tun – eben auch unter Datenschutzaspekten.

Videoüberwachung ist in vielen Unternehmen das Mittel der Wahl, wenn es darum geht, Assets, sprich Werte, abzusichern. Gut, wenn Sie einfach mal die wichtigsten Aspekte Ihrer installierten Videoüberwachung prüfen.

Gerade in der Sommerzeit, wenn viele Mitarbeiter in Urlaub sind, ist ihre Unterstützung oft unersetzlich. Die Rede ist von (studentischen) Aushilfen und Ferienjobbern. Meist können so urlaubsbedingte Personalengpässe in Produktion, Vertrieb und Verwaltung einigermaßen aufgefangen werden. Dabei wird allerdings gerne vergessen: Der Datenschutz darf nicht zu kurz kommen.

Frage: Unser Unternehmen hat ein Konferenzzentrum. Am dortigen Empfang liegen für Besucher diverse Ladegeräte bereit. Damit die Besucher diese am Ende des Besuchs wieder zurückgeben, haben sich die zuständigen Kollegen […]

Frage: Unser Unternehmen wurde von einem anderen Unternehmen, einem Auftraggeber, auditiert. Dabei kam auch die Frage auf, inwieweit ich mich als Datenschutzbeauftragter weiter qualifiziere, etwa belegt durch Zertifikate. Die Teilnahmezertifikate, […]

Viele Unternehmen setzen auf soziale Medien, und zwar auch für Werbung. Nicht selten werden dazu Videos genutzt. Sind darauf jedoch auch Unbeteiligte erkennbar, kann das gegen die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) verstoßen. Und dagegen kann die Datenschutzaufsicht zu Recht vorgehen, meint das Verwaltungsgericht (VG) Düsseldorf (Beschluss vom 5.3.2026, Az. 29 L 4014/25).